正确答案 ：A

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正确答案：A 答案解析 本题考查事业单位人事条例。 《事业单位人事管理条例》第十五条规定，事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。故本题答案为A。