金标尺教师APP
考教师 金标尺
请使用微信扫描二维码,登录金标尺教师
成功弹窗点击
失败弹窗点击
警告弹窗点击
提示弹窗点击
√
对
x
错
正确答案 :对
解析
【事考帮答案】√。考查事业单位常识。《事业单位人事管理条例》第二十一条 考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。故本题对。
相关试题
37.下列说法中,错误的是( )。
16.经济活动的效率与公平是辩证统一的,从而在经济制度建设中是同等重要的。( )
52.诺贝尔奖设置的奖项包括( ) 。
56.我国推进供给侧结构性改革的“三去一降一补”是指( )。
68.调查报告在调查阶段要选择恰当的调查方法,以下方法不正确的是( )。
61.为人民服务是社会主义道德建设的( ),是社会主义道德建设的出发点和落脚点。
48.党的十八届五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》提出的五大发展理念是( )。
59.下列选项中,关于“两学一做”学习教育的相关说法不正确的是( )。
8.某怀孕女工心情不佳被组长训斥,一怒之下把生产流水线的总电闸拉下,造成企业直接经济损失10万元,企业依法将其开除。( )
10.某私营企业规定职工每周一至周五每天工作8小时,星期天还要工作半天(4小时),这种做法符合法律规定。( )
通货膨胀是宏观经济现象,通货紧缩是微观经济现象。( )
43.小张到某园林公司应聘合同约定期限为一年半,其试用期应不超过( )。